Especialista de Genero e Inclusão

COSV

Local de trabalho -
Tipo de contrato Todos os tipos
Data início da jornada -
Salário -

Detalhes da oferta

Descrição da oferta, jornada de trabalho e responsabilidades

Estamos à procura de um/uma Especialista de Genero e Inclusão que será responsável pelo acompanhamento e implementação das atividades do projeto “Brotos do Futuro. Cultivar Oportunidades de Emprego Verde e Digital em Moçambique” em Quelimane.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Contribuir para a planificação, implementação e acompanhamento das actividades, assegurando que respondam às necessidades específicas de mulheres, raparigas e grupos em situação de vulnerabilidade
- Apoiar no desenvolvimento de uma política institucional de género
- Apoiar na definição de estratégias e intervenções que reduzam barreiras socioculturais e promovam uma maior participação feminina nos percursos formativos e nas iniciativas do projecto
- Colaborar na organização e facilitação de acções de sensibilização, formação e informação sobre temas de género e inclusão, dirigidas ao pessoal, beneficiários e comunidades
- Fornecer apoio técnico às mulheres no desenvolvimento das iniciativas promovidas no ambito do projecto
- Assegurar a participação activa das mulheres em todos os processos de planificação, implementação, monitoria e avaliação das actividades;
- Identificar riscos, obstáculos ou situações de vulnerabilidade e propor medidas de mitigação ou estratégias correctivas
- Contribuir para o desenvolvimento de ferramentas de recolha de dados desagregados e para a definição de indicadores sensíveis ao género

 Por favor, envie a sua candidatura por escrito (CV, carta de motivação, cartas de referência e contactos de três referências profissionais), o mais brevemente possível, e o mais tardar até o dia 27/06/2026 para o seguinte endereço de e-mail: mozambique@cosv.org ou em formato físico ao nosso escritório de Quelimane na Avenida Julius Nyerere 269 primeiro andar escrevendo no objecto: “próprio nome_proprio apelido_Especialista Genero e Inclusão_BROTOS AICS”
 Por favor, note que apenas os candidatos/as pré-selecionados/as serão contactados e convidados a participar num processo de seleção que incluirá um teste a ser realizado na cidade de Quelimane.
 Os custos de deslocação e participação na seleção não serão reembolsados pela COSV.
 O COSV reserva-se o direito de encerrar esta vaga antes do prazo acima indicado, em caso de elevado número de candidaturas adequadas.

Benefícios para funcionários, bônus

N/A

Processo de seleção/Requisitos Pessoais

REQUISITOS ESSENCIAIS
- Licenciatura em Ciências Sociais , Estudos de Género, Sociologia, Educação, Desenvolvimento ou áreas afins
- Mínimo de 3 anos de experiência profissional relevante na implementação de projetos de cooperação internacional com ONG’s de preferência relacionados com igualdade de género, inclusão social, empoderamento feminino ou trabalho com grupos vulneráveis.
- Estar baseado/a em Quelimane, com disponibilidade para deslocações ocasionais aos distritos de implementação do projeto.
- Competências na integração da abordagem de género (gender mainstreaming) em programas, políticas e actividades institucionais
- Conhecimento comprovado em gestão de ciclo de projeto (planificação, execução, monitoria, elaboração de relatórios)
- Demonstrada capacidade de comunicação verbal e escrita eficaz, negociação, multitarefas e competências organizacionais (gestão de tempo e capacidade de priorizar atividades);
- Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa multicultural

Prazo esperado para o processo de seleção

27/06/2026

Requisitos do funcionário

A posição é adequada para candidatos com educação

Licenciatura em Ciências Sociais , Estudos de Género, Sociologia, Educação, Desenvolvimento ou áreas afins

Qualificação e Habilidades da oferta

- Competências na integração da abordagem de género (gender mainstreaming) em programas, políticas e actividades institucionais
- Conhecimento comprovado em gestão de ciclo de projeto (planificação, execução, monitoria, elaboração de relatórios)
- Demonstrada capacidade de comunicação verbal e escrita eficaz, negociação, multitarefas e competências organizacionais (gestão de tempo e capacidade de priorizar atividades);
- Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa multicultural
- Domínio de informática (Pacote Office: Word, Excel, PowerPoint)

Habilidades de linguagem

Portugues
Fluência em inglês e conhecimento da língua italiana é preferencial

Candidatura

Breves características da empresa

A COSV – Coordinamento delle Organizzazioni per il Servizio Volontario, ONG Italiana presente no Moçambique desde o 1976.

Endereço da companhia

Avenida Julius Nyerere N.269 Mostrar no mapa Obter direções
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ID da oferta: #12638, Publicado: 6 horas atrás, Empresa registrada: 7 meses atrás
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