A Mozal SA é uma referência para megaprojectos em países em desenvolvimento; localizada na província de Maputo, a Mozal produz alumínio primário de alta qualidade para os mercados interno e de exportação.



O QUE A MOZAL OFERECE:
Bônus anual de incentivo de curto prazo que reconhece tanto o seu desempenho individual quanto o sucesso geral do negócio;



Os funcionários elegíveis receberão uma contribuição do empregador para o fundo de aposentadoria eleito pela empresa;

South32 apoiará assistência para estudos de meio período alinhados aos requisitos da função e às necessidades de negócios em instituições credenciadas para funcionários elegíveis.



SOBRE O PAPEL:
Esta função é uma posição permanente em tempo integral.
Como Especialista em Desenvolvimento Socioeconómico , será responsável por apoiar o objectivo da equipa de Assuntos Externos do Sul32 de ser um parceiro responsável e de confiança, contribuindo para o desenvolvimento socioeconómico das áreas onde operamos para benefício mútuo. O objetivo da função é conceber, executar, monitorizar e avaliar projetos de desenvolvimento social que atendam às necessidades locais, complementem os planos de desenvolvimento do governo, alinhem-se com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável ( em particular o ODS 3 – Saúde e Bem-Estar e o ODS 4 – Educação de Qualidade) e apoiar objectivos operacionais para o desenvolvimento sustentável a longo prazo da região.



Outras responsabilidades importantes incluem, mas não estão limitadas a:
Identificar oportunidades para projetos de desenvolvimento social nas comunidades locais e regionais, com particular enfoque no ODS 3 – Saúde e Bem-Estar e no ODS 4 – Educação de Qualidade;
Executar projectos de desenvolvimento social dentro do prazo, do orçamento e da qualidade, incluindo a adesão às estruturas de governação necessárias;
Cumprir todos os requisitos de conformidade como parte dos processos internos de gerenciamento de projetos;
Monitorar e avaliar projetos de acordo com o Padrão de Desempenho Social da South32 e relatar os resultados mensalmente, trimestralmente e anualmente;
Comunicações: apoiar a comunicação de investimentos comunitários e outras iniciativas de valor social, incluindo estudos de caso, comunicados à mídia, comunicações internas, etc.;
Relações com as partes interessadas: participar em compromissos com as comunidades locais e distritais, e provinciais e nacionais quando necessário.

A South32 está comprometida em construir e manter uma força de trabalho inclusiva e diversificada que reflita as comunidades nas quais operamos. Oferecemos um processo de recrutamento justo, equitativo e acessível para todos e incentivamos candidatos de todas as origens a se candidatarem.

(Será dada preferência a candidatos do sexo feminino e moçambicanos)

Licenciatura em Desenvolvimento Social, Ciências Sociais, Sustentabilidade ou disciplina relacionada.

Pelo menos 3 anos de experiência no desenvolvimento e execução de projectos de desenvolvimento comunitário em Moçambique, especialmente para comunidades envolventes de mineração, petróleo e gás ou operações industriais;
Capacidades de gestão do conhecimento para trazer inovação e melhores práticas a projectos de desenvolvimento social;
Excelente conhecimento dos ODS e implementação de projetos para alinhamento com estes indicadores
Experiência em gestão de pessoas;
Português escrito e falado, inglês e um idioma local;
Fortes habilidades de monitoramento e avaliação de projetos sociais com foco em resultados e impacto.

Para se candidatar a esta vaga visite https://abre.ai/jcEX

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