A Associação Moçambicana para o Desenvolvimento da Família (AMODEFA) torna público que se encontra a recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Comunicação para Mudança Social e de Comportamento (SBCC).

Objectivos do Trabalho
O Oficial de SBCC do projecto BRAVE é responsável por prover liderança e apoio na Área de Comunicação em todo o projecto na província da Zambézia, assegurando a entrega em tempo oportuno e preciso de entregáveis, padrões e cronogramas do projecto BRAVE. O (a) Oficial de SBCC integra a equipa da AMODEFA e do projecto BRAVE e trabalhará em estreita colaboração com a Plan International, interagindo directamente com a equipe Provincial e Central da AMODEFA, desenvolver capacidade local para recolher e usar dados de alta qualidade com vista a melhorar o desempenho do projecto.

O (a) Oficial de SBCC do Projecto Coordena as actividades de SBCC, coordenando com os parceiros e comunidade local, planificando e participando de reuniões e outros.

Principais Tarefas
Implementar as actividades comunitárias de SBCC, em coordenação com os parceiros, incluindo os APES e líderes;
Assegurar que todas as actividades integram a perspectiva de género, prevenção de VBG e estratégias de redução da gravidez precoce;
Apoiar campanhas de mobilização e eventos comunitários;
Integrar mensagens sobre oportunidades de educação e meios de vida, reforçando escolhas informadas e sustentáveis por parte de adolescentes e jovens;
Produzir conteúdos diversos para IEC;
Apoiar a formação de activistas, provedores de saúde e líderes comunitários;
Incentivar o uso de metodologias participativas como o teatro comunitário, debates, sessões interjecionais e outros;
Facilitar encontros de partilha de experiências e boas práticas.
Comunicação Digital e Redes Sociais

Dinamizar e apoiar a gestão das plataformas digitais da AMODEFA (Facebook, Instagram, LinkedIn e WhatsApp), assegurando a disseminação regular, estratégica e ética de conteúdos alinhados com os objectivos do Projecto BRAVE;
Produzir, adaptar e divulgar conteúdos digitais (textos, imagens, vídeos curtos e mensagens-chave) de SBCC, promovendo a participação comunitária, o engajamento de adolescentes e jovens e a visibilidade das acções do projecto;
Apoiar campanhas digitais de mobilização social, advocacia e sensibilização, em articulação com a equipa de Comunicação da AMODEFA e parceiros;
Garantir que os conteúdos digitais integram abordagens de género, prevenção da VBG, direitos sexuais e reprodutivos e redução da gravidez precoce, respeitando princípios éticos, de confidencialidade e protecção de menores;
Monitorar o alcance, engajamento e desempenho dos conteúdos nas redes sociais, contribuindo com dados e aprendizagens para a melhoria contínua das estratégias de SBCC.
Monitoria, Avaliação e Aprendizagem em SBCC

Coordenar entrevistas anuais de saída de clientes e outras iniciativas periódicas de recolha de dados, incluindo a Análise de Barreiras e a metodologia de PARES (PEER) no âmbito Provincial e local, trabalhando em conjunto com especialistas técnicos externos;
Assegurar a revisão ética local;
Garantir a adesão ao protocolo global e aos cronogramas;
Assistência à implementação, limpeza e inserção de dados sobre SBCC;
Contacto frequente e directo com a equipe nacional;
Elaborar relatórios mensais e trimestrais de progresso, com base nos indicadores definidos;
Apoiar a documentação de boas práticas, desafios e histórias de sucesso da organização;
Produzir sínteses visuais e narrativas que facilitem o uso dos dados pelos decisores provinciais;
Apoiar a realização de supervisões conjuntas, avaliações e processos de revisão de desempenho com parceiros;
Contribuir para a utilização de dados comportamentais na adaptação das intervenções, garantindo relevância e impacto.

Competências
Conhecimento das principais metodologias de avaliação (por exemplo, qualitativa, quantitativa e mista) e metodologias de recolha e análise de dados;
Conhecimentos técnicos comprovados em gestão de dados incluindo recolha, limpeza, análise e uso em programas complexos e de grande escala;
Habilidade e paixão em apoiar o uso de dados para tomada de decisões, e aplicação de estratégias de correcção.
Exigências
Carta de Candidatura;
Curriculum Vitae;
2 Referências.
Local de implementação: Província da Zambézia, D

Link: https://emprego.mmo.co.mz/vaga/para-oficial-de-comunicacao-para-mudanca-social-e-de-comportame

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